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Ekō ist eine globale Bewegung von Verbrauchern, Investoren und Arbeitnehmern, die gemeinsam dafür einstehen, die rücksichtslose Großkonzerne weltweit zur Verantwortung ziehen und einen neuen, nachhaltigen Weg für unsere globale Wirtschaft zu schaffen. Wir sind eine Bewegung von mehr als 20 Millionen Menschen, die von einem globalen Team aus 40 Kampagnenführern, Spendensammlern, Technologie- und Betriebsmitarbeitern zusammengebracht werden. Unser Zweck ist es, die Konzernmacht überall herauszufordern. Wir ziehen die größten Konzerne der Welt (und ihre politischen Verbündeten) zur Verantwortung, indem wir Millionen von Menschen mobilisieren, kollektive Maßnahmen zu ergreifen.
Wir zielen darauf ab, die globale Wirtschaft grundlegend umzugestalten, um Menschen und Planet vor Profit zu stellen, aber wir wissen, dass wir es nicht allein schaffen können. Wir bauen Partnerschaften mit lokalen Aktivisten und Organisatoren auf und folgen ihrer Führung. Wir innovieren, experimentieren und begrüßen berufliches und organisatorisches Wachstum. Wir investieren in Menschen und wir investieren in unsere Arbeitsweise, weil unsere Vision von uns verlangt, das effektivste, globalste, vielfältigste und talentierteste Team zu bilden, das möglich ist. Wir waren schon immer ein vollständig remote und verteiltes Team, das sich über den ganzen Globus erstreckt.
Wir schätzen sehr ein vielfältiges und inklusives Team und ein gerechtes Arbeitsumfeld, in dem jedes Mitglied unseres Teams darauf vorbereitet ist, erfolgreich zu sein. Wir haben Schritte unternommen, um dieses Umfeld zu fördern, einschließlich eines Anti-Unterdrückungs-Führungsteams, das die Arbeit leitet, um Ungerechtigkeit innerhalb der Organisation zu transformieren. Wir erwarten von allen Teammitgliedern, Verantwortung für die Mitgestaltung einer gerechten Arbeitsgemeinschaft zu übernehmen, in der jeder in der Lage ist, wirkungsvolle, weltverändernde Arbeit zu leisten. Wir bieten Vorteile einschließlich zusätzlicher Krankheitstage für Eltern und Pflegekräfte, flexible Arbeitszeiten und Stipendien für berufliche Entwicklung. Wir überprüfen unsere Richtlinien und Praktiken regelmäßig auf Gerechtigkeit. Wir rekrutieren und ermutigen Menschen, die sich mit marginalisierten Gemeinschaften identifizieren, sich zu bewerben. Weitere Details zu Vergütung und Vorteilen finden Sie in jeder Stellenausschreibung.
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